|

Case Studies

TEATERBAREN  GAV UNPLUGGED-KONCEPTET 4.9 POÄNG av 5

Teaterbaren blev vår första konferens som testade hela konceptet fullt ut. Det var på plats under 2 dagar och hade under mötesdagarna 5 yogainslag och hamambad på kvällen. Samtliga deltagare rekommenderar konceptet och gav det i utvärderingen 4,9 poäng av 5 möjliga. "Jag rekommenderar det absolut och det passade oss perfekt", "yoga och hamam toppen", "bra, kul att hitta andra nivåer och möjligheter", "Älskar ert koncept".

 

DJURGYMNASIET - UNPLUGGED

Djurgymnasiet valde att arbeta med teambuilding utifrån Ayurveda som ingår som en del i vårt möteskoncept Unplugged Meetings. Vi gjorde en workshop på 75 minuter där deltagarna fyllde i ett ayurvedatest som tar fram individernas styrkor och sedan pratade vi om detta utifrån gruppdynamik och teambuilding. Gruppen arbetar nära ihop och var delvis nya för varandra. Eftersom de arbetar med hundar kom de fram till att varför inte betrakta hundgrupper med ayurvediska ögon?

"Under vår konferens på Blue Hotel hade vi förmånen att få kunskap om ayurveda och hur vi kan kartlägga våra olika personligheter utifrån detta. Ett mycket uppskattat inslag som har bidragit till att vår personalgrupp har fått en ökad förståelse för varandras olika styrkor. Själva testsituationen och genomgången av resultatet bidrog dessutom till en avslappnad och humoristisk stämning vilket gjorde att kreativiteten låg på topp resten av dagen.

Då vi åter träffades för en ny konferens där vi skulle arbeta med framtidsvisioner och struktureringen av detta häpnade vi alla vid dagens slut över resultatet. Så här kreativa och strukturerade har vi hittills aldrig varit på någon konferens!

I min roll som personalchef har jag också haft mycket nytta av den gemensamma kunskapen om varandras styrkor i gruppen då jag haft medarbetarsamtal. Nu har alla en ökad förståelse och tolerans för varandras olikheter."

Therese Laurent-Karlsson
VD Animallogos - Djurgymnasiet

 

DAGKONFERENS MED YOGA OCH HAMAM

"Vi hade arbetat i ett projekt under hösten 2010 och behövde en dag för avstämning och reflektion efter avslutat projekt. Vi hade hört talas om att Blue Hotel fanns och fått rekommendationer om hamamdelen. Vi ville till ett ställe som låg nära i resväg, kunde ge oss möjlighet till konferensdel, mat och gärna någon behandling. Vi gick in på Internet och läste er hemsida. Fick ett trevligt bemötande och ett upplägg som var precis det vi sökte! Bemötandet var välkomnande och det var bra service genom hela dagen. En väl avvägning mellan arbete och avkoppling.

Vi tyckte att yogan var stärkande. Kändes bra efteråt. Gav oss ny kraft inför eftermiddagens arbete. Vi hade valt att lägga detta före lunchen.
Hamambadet var riktigt skön avslutning på arbetspassen och inför middagen. Vi var glada att vi la till en slant och fick en paschabehandling för den var helt underbar upplevelse!
 
Vi tyckte verkligen att vi fick precis det vi var ute efter! Gott morgonfika och god lunch. Tid för vårt arbete däremellan och yoga samt Hamambad. En fantastisk god middag och fin service med möjlighet för att prova goda viner.

Helheten gjorde verkligen att vi fick ut det vi ville. Vi kände oss stärkta, välmående och ändå pigga efter en lång dag och vi hade dessutom fått tid till det arbete vi hade avsett innan."
 
Gabriele Johansson-Dittmann
Leg psykolog
Täby habiliteringscenter för barn

haglöfs

"Vi hittar inget alternativ som är lika bra!" Så svarade Mats Hedblom, VD för Haglöfs, efter att för sjunde gången lagt en hel vecka hos oss på Blue Hotel och bjudit in sina återförsäljare och medarbetare från hela världen för att visa sina nya produkter.

Våra möteslokaler byggs om till butiksytor där affärer görs upp på löpande band.  Förutom mycket jobb och långa dagar avnjuter även Haglöfs och deras vänner god mat, fest och out-doortraining med mycket glädje och energi.  Givetvis ingår även ett besök till det turkiska badet, Blue Hamam.  Blue Hotel blir helt enkelt en enda stor Haglöfsbutik! 

Vad är det då som gör att Haglöfs vill komma tillbaka till oss? Bortsett från de perfekta lokalerna för deras syfte, husets logistik, hemkänslan och våra gemensamma värdeord är det enligt Mats, att personalen sticker ut. Det är omhändertagandet och villigheten att lösa allt! Mats lägger även till att, Vi uppfattar Er som en del av oss och det gör våra kunder i sin tur också. Det gör att Haglöfs bara vill komma tillbaka till oss.

 

LEVI’S®

Vi hos Levi’s® er både glade og stolte over resultatet av vårt interne salgs kick off som vi hadde på Blue Hotel. Hotellet og personalet var veldig kompetente, imøtekommende og profesjonelle i sin håndtering av oss som kunde. Spesielt var vi veldig glade for den enorme fleksibiliteten som hotellet viste i forhold til endringer i tidsplaner og andre utfordringer som oppstår når man har en stor gruppe samlet gjennom en uke.

Jeg vil varmt anbefale Blue Hotel til konferanser utover det vanlige.
 
Harald Horsberg
Levi Strauss & Co
Trade Marketing Manager Nordic